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928C
Wir bieten Laderprodukte aller Art an. Der 1,5-Tonnen-Radlader 928C ist ein sehr praktischer Kleinlader zum Entladen von Materialien, Stapeln, Reinigen von Baustellen und für andere Materialhandhabungsaufgaben. Er ist flexibel und wendig und für eine Vielzahl von Arbeitsszenarien geeignet. Im Folgenden sind einige gängige Arbeitsszenarien und Arbeitsinhalte von Kleinladern aufgeführt.
Motor YN25 (37 kW/50 PS)
Nennlast 1500 kg
Schütthöhe 3000 mm
Schaufelkapazität 0,6m³

Wir bieten Laderprodukte aller Art an. Der 1,5-Tonnen-Radlader 928C ist ein sehr praktischer Kleinlader zum Entladen von Materialien, Stapeln, Reinigen von Baustellen und für andere Materialhandhabungsaufgaben. Er ist flexibel und wendig und für eine Vielzahl von Arbeitsszenarien geeignet. Im Folgenden sind einige gängige Arbeitsszenarien und Arbeitsinhalte von Kleinladern aufgeführt.

PARAMETER

Motor YN25 (37 kW/50 PS)
Nennlast 1500 kg
Schütthöhe 3000 mm
Schaufelkapazität 0,6m³
Reifen 20,5-16
Entladestrecke 760 mm
Gesamtgewicht 3400 kg
Größe (L*B*H) 5715*1900*2195 mm
Schaufelbreite 1900 mm
Armdicke 25 mm
Abstand Auslegermitte 910 mm
Zylindergröße 45/70 mm
Zylindergröße 50/80 mm
Dicke der oberen Platte 20 mm
Scharnierplatte 25/20 mm
Radspur 1440 mm
Radstand 2315 mm
Min. Bodenfreiheit 210 mm

DETAILS

VORTEILE

Häufig gestellte Fragen

Zu den Hauptaufgaben des 1,5-Tonnen-Radladers 928C gehören das Be- und Entladen von Materialien, das Bewegen von Erde, das Planieren von Land, das Reinigen von Baustellen oder Geländen, das Handhaben von Waren sowie das Stapeln und Aufstapeln von Artikeln. Der Mini-Radlader 928C ist normalerweise mit einer Ladeschaufel und einer Planierraupenschaufel ausgestattet, die je nach den spezifischen Arbeitsanforderungen ausgetauscht und eingestellt werden können. Darüber hinaus ist der kleine Lader auch mit anderem Zubehör wie Gabeln, Spreizarmen usw. ausgestattet, um den Anforderungen verschiedener Arbeitsszenarien gerecht zu werden. Beim Bedienen des Mini-Radladers 928C können wir auf die folgenden Bedienfertigkeiten und -fähigkeiten achten.

1. Bedienkenntnisse: Machen Sie sich mit dem Betriebssystem und der Steuerung des Mini-Radladers 928C vertraut und verstehen Sie die Funktionen und Auswirkungen jedes Joysticks und jeder Steuertaste. Beherrschen Sie die richtigen Betriebsabläufe und -methoden, einschließlich Start- und Löschverfahren, Umschalten der Arbeitsmodi sowie Einstellen der Höhe und des Winkels der Ladeschaufel oder Planierraupe.

2. Sicherheitsbewusstsein: Sie müssen sicherheitsbewusst sein und die entsprechenden Sicherheitsvorschriften einhalten können. Informieren Sie sich über die Tragfähigkeit und Stabilität des Mini-Radladers 928C. Halten Sie sich an die Sicherheitsverfahren, um einen sicheren Betrieb und eine sichere Arbeitsumgebung zu gewährleisten.

3. Visuelle und räumliche Wahrnehmungsfähigkeit: Mit guter visueller und räumlicher Wahrnehmungsfähigkeit können Sie die Position, Entfernung und Höhe von Objekten genau einschätzen, um Kollisionen und Unfälle zu vermeiden.

4. Koordinationsfähigkeit: Mit guter Hand-Auge-Koordination und Bewegungskoordinationsfähigkeit ist er in der Lage, den Joystick und die Steuertaste des Mini-Radladers 928C präzise zu bedienen, um die Bewegung und Position der Ladeschaufel oder Planierraupe zu steuern.

5. Kommunikationsfähigkeiten: Effektive Kommunikation mit anderen Mitarbeitern, Verständnis der Arbeitsanforderungen und Anweisungen sowie Gewährleistung der Koordination und des reibungslosen Arbeitsablaufs.

6. Wartung und Fehlerbehebung: Grundlegende Fähigkeiten zur Wartung und Fehlerbehebung, einschließlich Inspektion und Wartung wichtiger Komponenten und Systeme des 1,5-Tonnen-Mini-Radladers 928C, Reinigung und Schmierung von Ladeschaufeln oder Planierraupenschaufeln, Identifizierung und Lösung häufiger Probleme.

7. Anpassungsfähigkeit an die Betriebsumgebung: Fähigkeit, sich an unterschiedliche Arbeitsumgebungen und -bedingungen anzupassen, einschließlich unterschiedlichem Gelände, unterschiedlichen technischen Projekten und unterschiedlichen Wetterbedingungen, und Betriebsfertigkeiten und -strategien in unterschiedlichen Arbeitsszenarien zu beherrschen.

8. Zeitmanagement und Arbeitseffizienz: Sie verfügen über die Fähigkeit zum Zeitmanagement und zur Arbeitseffizienz, können Arbeitsaufgaben sinnvoll verteilen und Betriebsabläufe optimieren, um die Arbeitseffizienz und Produktivität zu verbessern.

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